Xinia Zúñiga Jiménez
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La funcionaria indicó que pueden utilizar este servicio los egresados de los servicios de capacitación y formación del INA, personas desempleadas y subempleadas, así como empleadores tanto públicos como privados, quienes necesiten recurso humano calificado y/o semicalificado.
“Las personas interesadas pueden acudir al servicio en busca de un empleo acorde a sus conocimientos e intereses, mientras que el sector empresarial solicitar personal que se ajuste a sus requerimientos y necesidades.
Referente a los trámites que se deben realizar, Elizondo Navarro manifestó que los interesados deben presentarse a una entrevista para que se registren en la Base de Datos de oferentes activos; asimismo, se debe presentar el currículo vitae (hoja de vida), constancias o certificados de estudio, constancia de tiempo de servicio en trabajos anteriores y sino cartas de recomendación recientes de personas que le conozcan y que no sean familiares, con nombres y números de teléfono.
Por su parte, los empleadores deben realizar la solicitud de demanda de recurso humano en forma personal, vía fax o correo electrónico, indicando los datos generales de la empresa, número de personas que requiere, puesto a cubrir y requerimientos para los mismos.
Si desea más información comuníquese al teléfono 27-71-39-45 extensión: 146 o al correo electrónico melizondo@ina.ac.cr